重庆市开州区人民医院
神经内科

神经内科一病区,创建于上世纪80年代初,主攻神经系统疾病。在各级领导关心下,我科学科建设及服务能力取得极大的发展。现技术实力雄厚,人才结构合理,汇集老、中、青优秀医学人才,现有主任医师1名,主治医师4名,住院医师3名,其中硕士研究生2名。在国家、省级刊物上发表论文50余篇,获县级科研成果奖3项。配有立体定向颅内血肿辅助定位器、多功能生命监测仪、防褥疮床垫、冰帽等高精尖医疗设备及成套的康复理疗设备。因为业务发展分为一二病区。神经内科一病区设置在内科大楼九楼,开放床位55张,设有独立的神经科重症监护病区和普通病区。主要开展神经系统疾病(脑血管疾病、睡眠障碍、癫痫、帕金森病、痴呆等)的诊治,开展了颅内血肿微创穿刺术、头颈部CTA检查、脑血管介入检查(DSA)及治疗、脑电图动态监测等新技术新方法。技术力量处于同级医院领先水平。

神经内科二病区神经内科门诊设在门诊部1楼内科第三诊疗区6诊室,开设头痛、眩晕、睡眠障碍、脑血管病、癫痫、帕金森病、中枢神经系统感染性疾病等专科专病门诊;住院病房设在内科大楼11楼。

学科配置脑电图仪、脑电地形图仪、经颅多普勒检查仪、64排螺旋CT机、1.5T核磁共振(MRI)、数字减影血管造影(DSA)等先进的检查设备。开展了高血压性脑出血颅内血肿应用微创清除术、脑血管造影术等技术。神经内科重症监护室(NICU),配置有呼吸、血压、心率、氧饱和度等生命体征监护系统、除颤仪、中心供氧系统等。

科室医生
医院信息
重庆市开州区人民医院始建于1940年,与市级科研机构——重庆市三峡库区自然疫源性疾病临床防治研究所实行院所合一管理,是一所集医、教、研于一体的综合性三级甲等医院。一、医院规模 医院占地8.5万㎡ ,建筑面积15.5万㎡,绿化面积2.6万㎡;编制床位1200张,开放床位1600张;配套地下车库660个停车位;总资产10.7亿元,其中医疗设备总值2.6亿元。二、服务能力 2018年门急诊74.44万人次、出院病人6.77万人次、手术1.47万台次,承担开州区169万及周边区县20余万群众的医疗保健服务。三、人才队伍 医院现有职工1599人,专业技术人员1446人,其中高级职称125人、中级职称235人、区拔尖人才4人、区名医8人、区学术技术带头人10人、研究生学历100余人。四、设备设施 拥有 64排CT 、1.5T磁共振、英国医科达直线加速器、单光子断层扫描仪(SPECT)、全自动免疫生化检测流水线、大型数字减影血管造影X线机(DSA)、乳腺X射线机、DR、数字胃肠机、彩超、电子内窥镜、电子胃肠镜等大型医疗设备,全院医疗设备共计3000余套,总值约2.6亿元,其中100万元以上设备共计50余套,总值约1.4亿元。建有静脉药物配置中心、内镜中心、消毒供应中心、中心ICU(重症监护)、KCU(血液透析滤过中心)、标准化手术室等。五、学科建设 设置临床科室29个含33个一、二级学科专业,医技科室10个,综合性门诊部1个,健康体检部1个,职能部门22个。其中,重庆市重点专科4个(检验科、重症医学科、医学影像科、肾内科),重庆市特色专科4个(骨科、儿科、耳鼻喉科、肿瘤科),重庆市区域重点学科4个(儿科、普外科、心内科、妇产科),泌尿外科、神经内科、消化内科、呼吸内科等学科在区域内具有优势。六、技术水平 能开展心脏介入支架置入术及射频消融手术、心脏起搏器置入术、神经介入手术、纤维支气管镜介入手术、经内镜黏膜下肿瘤剥离术、消化道支架置入术、经内镜逆行性胆胰管造影术、连续肾脏替代治疗技术、超声引导下肾穿刺活检术、人工血管动静脉内瘘术、全腔镜下肺癌、食管癌、肝癌、胃癌、结直肠癌根治术、胰十二指肠切除术、腹腔镜下妇科恶性肿瘤根治术、耳鼻咽喉头颈部肿瘤根治术、髋膝关节置换及翻修术、全脊椎切除减压内固定术及稳定性重建术、腹腔镜下膀胱癌根治术、输尿管软镜治疗技术、经皮肾镜手术、高危妊娠综合治疗、种植牙技术、口腔颌面部恶性肿瘤根治术、调Q激光及皮肤外科手术、儿科危急重症综合治疗技术、重症肝炎人工肝治疗技术、适形调强放疗技术,以及椎间盘镜、关节镜、宫腔镜微创手术等三甲医院技术项目。七、科研教学 医院与三峡库区自然疫源性疾病临床防治研究所联合开展库区疾病防治研究工作,实行院所合一管理。近年先后立项省部级科研项目6项、厅局级科研项目30项、区级科研项目82项,获省(市)级科技进步奖2项,申报专利发明3项,发表统计源期刊及核心期刊论文600余篇。是重庆医科大学、湖北民族学院、三峡医药高等专科学校等医学院校教学医院,重庆市住院医师、护士规范化培训基地。八、医院文化 医院秉承“崇德、精业、鼎新、致和”院训精神,遵从“大医精诚,止于至善”职业操守,以人民健康为中心,坚守公益性,践行新理念,适应新常态,创新发展方式,朝着一流三甲医院目标奋进。着力推进“五大工程一转变”—人才建设工程、学科发展工程、科技创新工程、管理集约工程、文化提升工程,从而推进医院由规模扩张向质量效益发展转变;逐步落实人才建设“三百计划”、学科发展“集群计划”、科技创新“团队建设计划”、管理集约“质量效率优先计划”、文化提升“品牌效应计划”。九、获得荣誉 全国卫生单位先进集体,全国院务公开示范点,全国敬老文明号,重庆市五一劳动奖章,重庆市白求恩精神示范医院,重庆市“三好一满意”活动先进单位,重庆市优秀基层党组织,重庆市园林式单位,重庆市生态文明示范单位,重庆市“优质护理服务”先进单位,“全国百强县医院”,重庆市“三十强医院”排名第九。
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